지오그룹의 협력사는 동반자이자 가족이라는 신념 아래
서로의 가치를 인정할 수 있는 공정한 관계를 지향합니다

동반성장의 기본으로 운영 시스템을 투명하게하고, 공정하고 수평적인 평가.보상 체계를 구축함으로
상생이라는 대의를 위해 서로의 성장과 발전을 위한 협력 파트너쉽을 만드는 것을 목표로 합니다.

목표

방법

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협력사와의 대화,
소통이 강화된 열린 경영

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표준 계약과 준수

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각 부서의 실천 방안 마련과 공표

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협력 지원안을 마련하여 합리적이고 실질적인
상생 생태계 구축

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